반응형 강훈식 발표1 5급 승진 패스트트랙 이유 및 제도설명, 시기 알아보기 공무원 승진 판도 바꾸는 5급 승진 패스트트랙, 뭐가 달라지나수십 년째 굳어져 있던 공무원 승진 문화에 진짜 변화가 찾아왔습니다. 5급 승진 패스트트랙 제도가 본격 도입되면서 근무 연수가 아니라 실력과 성과로 관리자 자리에 오를 수 있는 새 경로가 생긴 거예요.강훈식 대통령 비서실장이 2026년 4월 29일 청와대 춘추관에서 직접 마이크를 잡고 공직역량 강화 추진계획을 발표했습니다. 성과와 잠재력이 검증된 실무 공무원을 추천받아 역량 심사를 통과하면 조기 승진이 가능해지는 내용이었는데요. 5급 승진 패스트트랙, 올해 100명 선발로 첫발이 제도의 핵심은 연차가 아닌 실력으로 5급에 오르는 길을 여는 것입니다. 5급 승진 패스트트랙 대상자는 추천 이후 실적·역량 검증을 통과해야 하고, 선발되면 핵심 정책 .. 2026. 4. 29. 이전 1 다음 반응형
